Hos oss kan du hjelpe virksomheter med finansielle og kommersielle analyser, M&A-rådgivning, strategier, verdivurderinger og finansiell modellering for kjøpere og selgere. I Deal Advisory jobber vi med både store og internasjonale prosjekter, og mindre lokale prosjekter. Vi har kunder innenfor private equity, samt innen offentlig og privat sektor.

For å levere gode tjenester til kundene våre ser vi etter kolleger som er analytiske, nysgjerrige og opptatt av å finne gode løsninger. Hos oss får du muligheten til å jobbe med utfordrende arbeidsoppgaver i et internasjonalt kompetansehus, sammen med kolleger som setter pris på et godt og sosialt arbeidsmiljø.

«KPMG skal fortsette å rekruttere nyutdannede i stor skala. Vi er et selskap som hele tiden må evne å tenke nytt, utnytte ny teknologi og utfordre etablerte sannheter. Da får vi veldig stor verdi av å få nye kolleger hvert år som kommer inn uten å være fastlåst i gamle tankemønstre og som er villig til å gjøre ting på nye måter.» - Rune Skjelvan, CEO

Her kan du jobbe
Du blir en del av et motivert team ved KPMGs kontor i Oslo, Stavanger eller Bergen. Deal Advisory er delt inn i ulike fagområder. Uavhengig av hvilket område du jobber i, får du komme på innsiden av viktige aktører i næringslivet og offentlig sektor. Her blir du kastet ut i spennende utfordringer, men aldri uten støtte fra mer erfarne og hyggelige kolleger.

• Transaction Services jobber med finansiell selskapsgjennomgang (financial due diligence) i forbindelse med kjøp og salg av selskaper. Vi bistår med børsnoteringer og fusjoner, samt annen rådgiving i forbindelse med transaksjoner. Vi jobber med store informasjonsmengder der vi benytter ulike dataverktøy (data & analytics). Du vil blant annet jobbe med finansielle analyser som fokuserer på å identifisere drivere av lønnsomhet og gjennomgang av forretningsplaner. I tillegg vil du identifisere forhold som påvirker kjøpspris og vurdering av selskapsverdi.
• Verdivurdering og finansiell modellering jobber med analyser som danner grunnlag for sentrale beslutninger i næringslivet, herunder transaksjoner, restruktureringer, finansiering, tvister og finansiell rapportering. Dette innebærer å samle og analysere store mengder data, utvikle og anvende finansielle modeller, samt vurdere sentrale verdidrivere, risiko og muligheter. Du vil gjennom arbeidet få innsikt i hvordan finansielle vurderinger brukes i praksis, og hvordan analyse omsettes til konkrete beslutningsgrunnlag.
• Mergers & Acquisitions (M&A) jobber med store bedrifter som skal kjøpe opp, diversifisere eller selge virksomhetsområder. Vi jobber også med små og mellomstore bedrifter som trenger en partner for å vokse videre, skal selges eller endre eierstrategi. I tillegg bistår vi private equity-aktører ved både kjøp og salg av porteføljeselskaper. Typiske arbeidsoppgaver inkluderer analyse av utvalgte bransjer og selskaper, utarbeidelse av selskapspresentasjoner og markedsføringsmateriell til salgsprosessen. Du får også jobbe med finansiell modellering, kartlegging av mulige kjøpere eller oppkjøpskandidater, samt koordinering av kjøpermøter, due diligence, datarom og forhandlinger.
• Strategi jobber med kommersielle analyser og strategisk rådgivning, blant annet innen commercial due diligence (CDD), selskaps- og vekststrategi, M&A-strategi og post-deal verdiskaping. Arbeidet innebærer hypotesedrevet analyse, markeds- og selskapsvurderinger, samt utarbeide kvalitative og kvantitative innsikter til tydelig beslutningsgrunnlag. Gjennom samarbeid med øvrige områder kombinerer vi kommersiell, strategisk og finansiell forståelse for å identifisere risiko, teste investeringscaser og avdekke verdiskapingsmuligheter.

AI er en integrert del av arbeidshverdagen i KPMG. Det gjør at du kan jobbe smartere og mer effektivt, og få mer tid til å være en strategisk rådgiver for kundene våre.

Din arbeidshverdag
Men hvordan er det egentlig å være rådgiver i Deal Advisory? Med mange prosjekter er det ingen tvil om at hverdagen er variert. Likevel har hverdagen til våre rådgivere noe til felles: vi leverer analyser og rådgivning i forbindelse med transaksjoner, har kundemøter, drikker kaffe, blir med på aktiviteter gjennom bedriftsidrettslaget vårt PULS, og har en rekke ulike sosiale arrangementer gjennom året.

Du må ha det bra for å gjøre det bra, og vi tror din arbeidshverdag blir bedre når du får jobbe med oppgaver du mestrer og fagområder du liker, samtidig som du får prøve nye ting. Vi vet også at vi er best når vi samler ulike mennesker med ulik kompetanse i spennende prosjekter der vi utvikler både oss og samfunnet.

Bli bedre kjent med noen av våre ansatte og deres arbeidshverdag

Hos oss får du utvikle deg
Det er viktig for oss at overgangen fra studentliv til arbeidsliv blir så god som mulig for deg. Som nyutdannet får du tett oppfølging, støtte fra nærmeste leder og et utviklingsløp som gir deg faglig påfyll, introduserer deg for smarte og effektive arbeidsmetoder og gir deg mulighet til å bli kjent med dyktige fagpersoner og ledere. Du tar del i en onboarding sammen med andre nyutdannede, slik at du har nettverket på plass fra start. I tillegg følger du strukturerte programmer for kompetanseutvikling gjennom hele karrieren i KPMG, som kombinerer praktisk erfaring i prosjekter med kurs, sertifiseringer og annen målrettet opplæring. Hos oss er din utvikling en prioritet.

Hvem er du?
Vi ser etter deg som drives av å lære nye ting, er nysgjerrig og har et ønske om å utvikle deg som rådgiver i et av Norges fremste transaksjonsmiljøer.

• Du tar mastergrad innen finans, industriell økonomi, strategi, økonomi og administrasjon, revisjon, eller andre relevante fagområder.
• Du er forretningsorientert, tenker analytisk og finner gode løsninger sammen med andre.
• Du skaper tillit til kolleger og kunder ved å kommunisere tydelig og tar ansvar for egne leveranser.
• Du skriver og snakker godt, både på norsk og engelsk.

Det er positivt om du har relevante verv og/eller arbeidserfaring ved siden av studiene.

Vi vil ta deg godt imot, uansett hvem du er. I KPMG setter vi pris på ulik erfaring og nye perspektiver, og vi er overbevist om at dette gir bedre løsninger for oss og kundene våre. Felles for alle er at vi liker å jobbe og drives av å skape en positiv forskjell.

Praktisk info

• Oppstart er i august 2027, men vi kan også ha muligheter for deg som avslutter studiene tidligere eller senere.
• Du blir bedt om å laste opp CV, vitnemål og karakterutskrifter, både fra videregående og høyskole/universitet.
• Du blir bedt om å spesifisere hvilke fagområder du søker deg til.
• Vi ønsker at du svarer utfyllende på våre søknadsspørsmål. Bruk gjerne AI som hjelpemiddel til å skrive søknad, men det er viktig at søknaden gjenspeiler dine egne ord og erfaringer. Det er ikke nødvendig å laste opp attester eller motivasjonsbrev.
• Når vi har mottatt din søknad, sender vi deg en bekreftelse på e-post. Du kan forvente tilbakemelding omtrent to uker etter søknadsfristen.
• Etter du har sendt inn din søknad, vil du få en forespørsel fra vårt rekrutteringssystem om å verifisere utdannelsen din gjennom vitnemålsportalen. Har du studert i utlandet, ber vi deg om å legge ved en forklaring av karakterskala.
• Du får tilsendt en separat e-post med link og informasjon om å fullføre personlighet- og evnetester.
  For å kunne vurdere din søknad, må testene være fullført.
• Du trenger kun å gjennomføre testene en gang dersom du søker på flere stillinger for nyutdannede.